ESPECIALISTA DE TREINAMENTO
Atuar no planejamento, desenvolvimento, implementação e avaliação de programas de treinamento e desenvolvimento, garantindo a capacitação contínua dos colaboradores e o alinhamento das competências organizacionais às estratégias do negócio.
Levantar necessidades de treinamento junto às áreas de negócio. Elaborar e implementar a estratégia anual de Treinamento e Desenvolvimento.
Desenvolver conteúdos, trilhas de aprendizagem e materiais de treinamento presenciais e online. Conduzir treinamentos técnicos, comportamentais e de integração.
Gerenciar plataformas de aprendizagem (LMS) e programas de educação corporativa.
Avaliar a eficácia dos treinamentos por meio de indicadores e metodologias de mensuração de resultados.
Desenvolver programas de liderança, sucessão e desenvolvimento de talentos.
Atuar em projetos de gestão de mudança e transformação organizacional.
Contratar e gerenciar fornecedores, consultorias e instrutores externos.
Monitorar indicadores de treinamento, elaborando relatórios gerenciais e apresentando resultados para a liderança.
Garantir a aderência dos programas às políticas internas e aos objetivos estratégicos da empresa.
REQUISITOS:
Escolaridade: Ensino Superior Completo.
Experiência em Treinamento e Desenvolvimento.
Experiência no desenvolvimento de trilhas de aprendizagem e programas corporativos.
Vivência com indicadores de treinamento e avaliação de resultados.
100% Presencial.
SALÁRIO: A Combinar.
BENEFÍCIOS: Vale-Transporte, Vale-Refeição, PLR, Seguro de Vida, Day Off, TotalPass, Plano de Saúde e Odontológico.
HORÁRIO: Segunda-feira a Sexta-feira das 08:00 às 18:00Hrs.
LOCAL: Bairro: Santa Efigênia – Belo Horizonte / MG