Analista de Sistemas Jr - Perfil Laboratório

Analista de Sistemas Jr - Perfil Laboratório

• Rio de Janeiro
• RJ
• Empregos



;Estamos buscando um(a) Analista de Sistemas Júnior para integrar nosso time e fazer a diferença! ;







Local: Rio de Janeiro - RJ (Necessário possuir fácil acesso à Ilha do Fundão) ;




Responsabilidades:






• Aplicar experiência prévia em laboratório para atividades diárias;


• Realizar levantamento de requisitos para a implementação de soluções;


• Configurar nosso software de gestão de laboratório conforme as necessidades do cliente;


• Realizar customizações básicas em Java;


• Corrigir bugs e conduzir testes para garantir a qualidade do sistema;


• Documentar processos e ministrar treinamentos para usuários finais;


• Participar de outras atividades relacionadas à função, contribuindo para o sucesso dos projetos.






Obs: Nossas posições não envolvem desenvolvimento de software do zero, somente a configuração de sistemas já desenvolvidos. ;







Obrigatório:






• Formação Superior Completa em Engenharia Química, Engenharia de Petróleo, Farmácia ou áreas correlatas;


• Inglês Intermediário para conversação autônoma.


• Experiência em laboratório ;






Desejável:






• Boa capacidade de abstração e raciocínio lógico;


• Habilidade em comunicação escrita e falada;


• Conhecimento básico em Java.






Etapas do Processo Seletivo: Transparência para Você, Candidato!






• Inscrição: As candidaturas são recebidas por meio da nossa página de carreiras na plataforma Recrutei.


• Triagem de Currículos: Cada candidatura é cuidadosamente analisada. Candidatos que, neste momento, não atendem ao perfil da vaga receberão um feedback e serão mantidos em nosso banco de talentos para futuras oportunidades.


• Avaliações: Para os perfis que mais se alinham à vaga, entraremos em contato para a realização de testes online, incluindo avaliações técnicas e de Fit Cultural.


• Entrevista com o RH: Os candidatos que se destacarem nas avaliações serão convidados para uma conversa online com nossa recrutadora, onde vamos alinhar expectativas e conhecer melhor suas motivações.


• Entrevista Técnica: A liderança da área conduzirá uma entrevista técnica com os finalistas, e testes complementares podem ser solicitados para uma avaliação mais aprofundada.


• Feedback: Valorizamos a transparência em todas as etapas do processo, garantindo que todos os candidatos, independentemente do resultado, recebam um retorno sobre sua participação.


• Proposta e Admissão: Os candidatos aprovados receberão uma proposta formal e, após a aceitação, iniciaremos com entusiasmo o processo de integração (onboarding).









Nosso objetivo é proporcionar uma experiência clara, respeitosa e positiva durante todas as etapas do processo seletivo, oferecendo o melhor suporte e cuidado a todos os participantes.




Se você se identifica com nossa missão e acredita que pode contribuir com suas habilidades, queremos conhecer você! Faça parte da LabVantage e ajude a construir um futuro melhor. ;






Importante: Nossa contratação é na modalidade PJ, com diversos benefícios e uma carga horária de prestação de serviços de 40 horas semanais.






Candidatar



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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O Havagas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.





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