Atribuições: • Conduzir a equipe na execução das atividades do Frota e administrar os recursos físicos, humanos e materiais do setor para atender às normas, procedimentos e solicitações repassadas pelo superior imediato e contribuir para a sustentabilidade do negócio; • Desenvolver competências técnicas e comportamentais de sua equipe, por meio de treinamentos e reuniões periódicas, disseminando a essência, os valores e o DNA da empresa, estimulando o sentimento de dono do negócio, o trabalho em equipe, a qualidade de vida no trabalho e garantindo a continuidade do modelo sucessório da organização, por meio do desenvolvimento de equipes de alto desempenho; • Acompanhar metas e indicadores do setor, tomar as ações necessárias para correção de desvios, visando atingir as metas de produtividade, redução de custos e desperdícios e de otimização de processos; • Realizar e conduzir a conferência física de itens de segurança e obrigatórios para circulação do veículo, por meio de checklist padrão, assegurando que os veículos que estão em trânsito cumpram a legislação vigente.
Requisitos
Requisitos: • Ensino Médio completo; • Experiência como mecânico ou atividades similar; • CNH: Categoria “E”.
Escolaridade mínima
Jornada de trabalho
Benefícios
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